Как найти работу в Европе?

В последние годы частым явлением стала невостребованность многих специальностей. Связано это с тем, что в собственной стране большое количество предприятий ежегодно разоряется, поэтому большинство из них, чтобы окончательно не «упасть в бездну долговую» сокращают штат работающего персонала. Поэтому многие люди стали искать варианты реализовать себя в странах Европы.

Но найти работу без рабочей визы не просто, а получить ее еще сложнее. Многие практикуют обращаться в миграционные компании, которые индивидуально подбирают программу под каждого клиента. В большинстве случаев клиенты идут по программе репатриации в Румынии https://pravdatut.com/31690/international-business и получают румынское гражданство. Позже уже с румынским паспортом свободно едут в Европу искать работу.

Востребованность Европы в специальностях

Прежде, чем собираться к переезду в Евросоюз, - следует изучить рынок востребованных специальностей. Уверенными могут быть, что работу без труда найдут:

1. Врачи всех специальностей, кроме терапевтов.
2. Фармацевты.
3. Медтехники.
4. Ветеринары.
5. Юристы (предварительно необходимо изучить законодательство страны работодателя).
6. Специалисты из шоу-бизнеса.
7. Преподаватели.
8. Инженеры.
9. Менеджеры.

Востребованные специальности

В каждой стране ценятся определенные специалисты. Так в Германии и Дании большее предпочтение отдается вакансиям медицинского и педагогического направлений, в Италии – из досугово-развлекательной области, в Польше больше ценят водителей, технических специалистов и инженеров. Французские работодатели нуждаются в экспертах в области финансов, IT, страхования.

Большим плюсом при устройстве на работу за рубежом знание иностранных языков помимо английского, особенно:

• китайского;
• русского;
• японского.

Специалисты, которые свободно общаются на этих языках, дополнительно получают премии к заработной плате в размере от 25 до 30%.

Избыток специалистов

В Европейских странах также есть избыток кадров по определенным направлениям. В Германии тяжело найти работу архитекторам и специалистам социального направления. В Дании меньший спрос на агентов по недвижимости, так как здесь острая нехватка жилой площади.

Во Франции сложно, но можно, устроиться на работу охранником, в организацию по ремонту жилых и производственных помещений. В осенне-весенний период снижается потребность в официантах, грузчиках, нянях, уборщицах и поварах (для небольших кафе) – эти вакансии распространены среди студентов в качестве подработки на время учебы.

Предложения европейских работодателей для славян

Чаще всего россияне, украинцы и белорусы устраиваются на работу программистами в Германии, отправляются на сельские работы в Финляндию или же работают нянями во Франции. Но можно рассматривать и более стабильные вакансии, если уверены в своих силах:

• инженеры - в Норвегии, Бельгии, Швеции и Голландии. Требуется знание языка. Предлагают работу вахтой и высокую зарплату. Условия некомфортные, так как работать приходится при низких температурах и порывистых ветрах;
• цветоводы – в Данию;
• специалисты гостиничного бизнеса – в Чехии. Требуется только знание языка.
• Модели – в Италии и Англии. Заработная плата высокая, проживание. Необходимо выучить язык.
• строительные специальности – в Польше и Германии. Работа по вахтовому методу с проживанием

Русских и украинцев, знающих языки, более охотно берут на работу в Европе, чем белорусов. Связано это с экономической ситуацией в каждой из стран. Средняя месячная заработная плата составляет в области 1000 евро. Не все работодатели предоставляют жилье, поэтому нужно просчитывать все расходы, прежде, чем отправляться работать за пределы родины.