Директора «Партнера» дисквалифицировали за задержки зарплаты

Директор организации «Партнер» грешил« тем, что часто задерживал зарплату своим работникам. По этой причине в прошлом его уже штрафовали, однако руководитель должных выводов не сделал. В связи с очередной невыплаты заработной платы директора на один год дисквалифицировали.

Суд дисквалифицировал директора организации, регулярно нарушающей трудовое законодательство. Прокуратура .ленинского округа города Омска обнаружила нарушения в деятельности ООО «Партнер». Выяснилось, что работникам предприятия несвоевременно выплачивали заработную плату. На момент проверки задолженность перед 83 работниками фирмы достигла более 1,4 миллиона рублей.

Отметим, что сотрудники прокуратуры уже не впервые столкнулись с тем, что указанная организация несвоевременно выплачивает зарплату своим работникам. В связи с этим директору предприятия уже вносились соответствующие представления, кроме того, он уже был оштрафован за нарушение законодательства о труде.

Также в суд в интересах работников поступали иски с требованием взыскать с руководителя «Партнера» всю накопившуюся задолженность, директора публично предупреждали о недопустимости последующих нарушений трудового законодательства.

В связи с повторным нарушением срока выплаты зарплаты работникам, прокурор внес постановление о возбуждении в отношении директора общества дела об административном нарушении «Нарушение законодательства о труде должностным лицом, ранее подвергнутым наказанию за аналогичное правонарушение».

Мировой судья постановил дисквалифицировать руководителя «Партнера» сроком на 1 год. Директор предприятия попытался обжаловать решение суда, однако у него ничего не получилось — решение мирового судьи осталось без изменений и вступило в законную силу.

Вскоре задолженность по заработной плате перед работниками была погашена.